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應聘條件：

1、  本科；有5年設計院設計經(jīng)驗，擔任商業(yè)綜合體項目設計負責人并至少完成1個完整的項目周期。

2、  具備2年的商業(yè)地產(chǎn)公司設計管理工作經(jīng)驗。

3、  組織全專業(yè)標準化體系建設。

4、熟悉商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)流程,掌握商業(yè)地產(chǎn)前期策劃，設計、施工、招商及運營管理的全過程。
5、具備全面的設計管理統(tǒng)籌能力。
6、較強邏輯思考和總結(jié)的能力，能在本專業(yè)范圍內(nèi)進行創(chuàng)新。
7、善于溝通、具備統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、工作態(tài)度積極。

工作職責：

1、招商部團隊人員管理。

2、配合公司、部門其他方面的各項管理要求，在項目組內(nèi)落實推行。

3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)其他職能口工作。

4、向分管領導負責，完成新建項目的設計管理、租賃協(xié)調(diào)以及標準化建設等工作。

5、協(xié)調(diào)租戶設計部與商管公司外部各部門之間的配合工作。

6、組織編制佛山萬科商業(yè)項目設計及建造標準。

7、組織編制佛山萬科商業(yè)項目設計管理流程文件。

8、組織商業(yè)項目設計相關專題研究工作。