任職要求: 1.男女不限,35歲以上,本科及以上學歷,專業(yè)不限; 2.十年以上的人力資源管理經驗,及三年以上的同等職位工作經驗; 3.良好的團隊溝通能力及行政事務統(tǒng)籌能力; 4.具備現代人力資源及企業(yè)管理理念; 5.思維謹慎,工作嚴謹,原則性強; 6.擅長團隊的建設及人才梯隊的培養(yǎng); 7.熟悉零售行業(yè)者優(yōu)先。
工作地點:廣州